CHILLICOTHE – Recientemente, en un salón lleno durante una ceremonia de premiación en el Hilton Columbus en Easton, Cheryl Royster, trabajadora social independiente con licencia de Adena Health, escuchó su nombre entre una gran cantidad de aplausos. Fue en ese momento que se dio cuenta de que estaba entre los cinco finalistas del Premio Albert E. Dyckes al Trabajador de Atención Médica del Año 2024 de la Asociación de Hospitales de Ohio.
El Premio al Trabajador de Atención Médica del Año de la OHA se otorga cada año a un cuidador de Ohio que personifica a un líder, motiva a sus colegas, influye en los demás, brinda servicios valiosos y contribuye, personifica la misión, la visión y los valores de la organización, y tiene un impacto en su comunidad.
Cada año, la OHA invita a los hospitales y sistemas de salud miembros a nominar a un profesional destacado para su consideración como Trabajador de atención médica del año. La OHA reclutó un panel de revisores externos para ayudar a identificar a los cinco finalistas de este año y al destinatario final.
La OHA recibió 72 nominaciones para el premio al trabajador de atención médica del año de este año. Royster, que trabaja en el Centro Médico Adena Fayette, es el primer finalista del sistema de salud para el premio que se estableció en 1996.
Aunque no fue nombrada ganadora del premio esa noche, Royster se sintió honrada por el reconocimiento y el finalista. Ella se apresura a agregar que no se siente tan cómoda con la atención que conlleva.
“Simplemente siento que estoy haciendo mi trabajo”, dijo.
Esta nativa del Palacio de Justicia de Washington ha sido trabajadora social durante 50 años y fue la primera trabajadora social contratada en el entonces Fayette County Memorial Hospital en 1977.
“En la escuela secundaria, le dije a mi consejero vocacional que quería hacer algo para ayudar a la gente”, dijo. “Me pregunté qué era eso, pero al final sentí que el trabajo social era donde se suponía que debía estar y nunca miré hacia atrás”.
A Royster le gusta marcar la diferencia para los pacientes y sus familias.
“Hay que ponerse en su lugar”. ella dijo. “Los hospitales pueden resultar intimidantes. Es importante ayudar a facilitar la atención del paciente y garantizar que se sienta cómodo”.
Ese toque afectuoso se extiende a través de sus esfuerzos por ayudar a sus compañeros de trabajo y a su comunidad. Se desempeña como presidenta del programa Adopt a Family en Adena Fayette Medical Center y también participa activamente en varios comités hospitalarios, incluido el comité de compromiso de los empleados. Ha copresidido la feria anual de salud comunitaria durante los últimos 33 años y forma parte de las juntas directivas de la Agencia del Área Central de Ohio y de la Organización de Acción Comunitaria del Condado de Fayette. Cheryl también forma parte del consejo asesor de Miami Trace High School y trabaja con el programa Children Offered Resources Early de Fayette County Public Health.
“Si puedo ayudar, ¿por qué no?” Dijo Royster. “Ayuda y marca la diferencia y serás una mejor persona por ello. Lo que recibes a cambio es mucho más de lo que das”.
Después de más de cuatro décadas, Royster sigue amando su trabajo y a sus compañeros de trabajo, a quienes considera familia. También anima a otros a considerar una carrera en trabajo social o atención médica.
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“Cualquiera que quiera marcar la diferencia debería considerar la atención médica”, dijo. “Espero que también consideren el trabajo social, ya que las necesidades de la comunidad son cada vez mayores”.
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