Presbyterian propone soluciones para combatir la escasez de trabajadores de la salud en Nuevo México

La escasez de personal sanitario en Nuevo México sigue empeorando. Un informe reciente señala que casi todos los condados afirman que esta es su principal necesidad ocupacional. Durante una audiencia reciente del Comité Legislativo de Salud y Servicios Humanos, un funcionario de Presbyterian Medical Services habló sobre los impactos de esta escasez y ofreció recomendaciones a los legisladores para contratar y retener a más trabajadores.

Presbyterian es uno de los centros de salud calificados a nivel federal del estado, lo que significa que ningún paciente es rechazado para recibir atención médica por no poder pagar.

Sin embargo, la falta de personal está poniendo a prueba el sistema.

Larry Martínez, director de Asuntos Legislativos de Presbyterian, dijo que el pago de los préstamos es crucial para abordar la necesidad de nuevos médicos, especialmente en las zonas rurales que son las más afectadas.

“La forma en que atraemos a la gente a las áreas remotas es que si vienen a trabajar con nosotros durante tres años, ya sea a través del Servicio Nacional de Salud o a través del programa de Nuevo México, podemos conseguir financiación. Ese es un verdadero incentivo”, dijo Martínez.

Martínez también recomendó bonificaciones más altas por incorporación y considerar esfuerzos para construir viviendas asequibles para proveedores y personal de apoyo.

“No puedo decirte cuántas veces me han llamado enfermeras y enfermeras profesionales de otros estados que me dijeron ‘sabes que tu escala salarial en Nuevo México es bastante buena, pero cuando entro a Internet para buscar una casa asequible, no puedo pagar esos precios inmobiliarios’”, dijo Martínez.

Señaló la legislación aprobada en la última sesión diseñada para poner a disposición más fondos estatales para viviendas asequibles. Martínez dijo que también le gustaría que los legisladores aumentaran los reembolsos de Medicaid a los centros de salud calificados a nivel federal en la próxima sesión.

La presentación de Martínez también enfatizó la necesidad de completar un estudio sobre las cargas administrativas que enfrentan los proveedores de atención de salud conductual en el estado. Los legisladores aprobaron un proyecto de ley en la sesión de este año solicitando que la Colaboración Interinstitucional de Compras de Salud Conductual se asocie con asociaciones estatales para llevar a cabo ese estudio.

Otras causas de la escasez incluyen que las escuelas de medicina no producen suficientes graduados para satisfacer la creciente demanda, la jubilación de proveedores mayores y la disminución de los ingresos con más visitas virtuales, según la presentación del Presbyterian.

La escasez de atención médica está aumentando en todo el país; los datos federales muestran que las áreas no metropolitanas experimentarán una escasez del 37% de médicos de atención primaria para 2036.

Esta cobertura es posible gracias a la Fundación WK Kellogg y los oyentes de KUNM.