Supuestamente, la administración de la prestigiosa universidad le dijo a una estudiante embarazada de la Universidad de Georgetown que debía presentarse a un examen en persona pocos días después de dar a luz.
El viernes (22 de noviembre), estudiantes de la universidad privada de Washington, DC organizaron una petición en nombre de Brittany Lovely, compañera de segundo año, que se está preparando para dar la bienvenida a su primer hijo a principios de diciembre.
Según la petición, la administración de Georgetown Law supuestamente había “negado la solicitud de Brittany de adaptaciones razonables en violación del Título IX”, una ley federal histórica que prohíbe a las instituciones educativas discriminar a los estudiantes por motivos de sexo.
Lovely, que tiene un examen final en persona programado para el 13 de diciembre, supuestamente había solicitado adaptaciones para realizar el examen antes o desde casa después del parto. Ella había afirmado que debía tomar el examen al mismo tiempo que sus compañeros de clase presenciales en la misma fecha, o en las fechas de aplazamiento de la universidad que comenzaban tres días después.
“Georgetown Law negó sus recomendaciones, afirmando que sería injusto para todos los demás estudiantes de su clase que no eran hijos”, decía la petición.
Los organizadores afirmaron que la administración había sugerido a Lovely “traer a su hijo de unos días al campus unos días después del nacimiento, con una recuperación mínima, para realizar el examen con más tiempo y poder amamantar a su bebé recién nacido durante el examen”.
El Centro de Derecho de la Universidad de Georgetown, ubicado en Washington, DC, supuestamente negó la solicitud de adaptaciones de una estudiante embarazada antes de su examen final (Getty Images)
A pesar de que el profesor de Lovely accedió a permitirle realizar su examen antes de tiempo, la estudiante de Derecho de Georgetown, Divya Goel, confirmó en X/Twitter que la escuela supuestamente le dijo a la estudiante de derecho embarazada: “La maternidad no es para los débiles de corazón”.
Los compañeros de clase de Lovely argumentaron que su solicitud de adaptación no violaba el Título IX porque el estatuto protege a los estudiantes de la discriminación basada en “embarazo actual, potencial o pasado o condiciones relacionadas”.
“Las adaptaciones que solicitó Brittany (realizar el examen temprano cuando comienza el período final y/o desde casa apenas unos días después de dar a luz) son razonables y de ninguna manera son inequitativas, ni perjudican mi educación en Georgetown”, dijeron.
“Instamos a la administración del Centro de Derecho de la Universidad de Georgetown a aprobar sus adaptaciones y cumplir la promesa de Georgetown Law de apoyar a todos los estudiantes, incluidas aquellas que están embarazadas”.
el independiente se ha puesto en contacto con Goel y los organizadores de la petición para solicitar comentarios.
Como se indica en el sitio web de Georgetown Law, la política actual del Título IX de la universidad “prohíbe la conducta sexual inapropiada, incluido el acoso sexual, la agresión sexual, la violencia doméstica, la violencia en el noviazgo, el acecho y la discriminación basada en el embarazo o la situación de paternidad”.
La escuela también instruye a los estudiantes a “solicitar ajustes basados en las necesidades generales del embarazo o adaptaciones basadas en una condición relacionada con el embarazo”. Estos ajustes incluyen escritorios más grandes, descansos durante la clase, excusar ausencias debido a embarazo o condiciones relacionadas, reprogramar pruebas o exámenes, entregar trabajos después de una fecha límite perdida debido a embarazo o parto, o brindar alternativas para recuperar el trabajo perdido.
Las adaptaciones en Georgetown Law están dirigidas a los Servicios de Accesibilidad de la escuela, que requieren que los estudiantes completen un formulario de solicitud y hablen con el coordinador adjunto del Título IX del Centro Legal.
En una declaración a el independienteun portavoz de la universidad dijo: “Georgetown se compromete a brindar un entorno afectuoso y de apoyo para estudiantes embarazadas y padres. Hemos llegado a una solución mutuamente aceptable con el estudiante que expresó su preocupación”.
Más recientemente, los esfuerzos para ampliar las protecciones para los estudiantes LGBT+ bajo el Título IX han sido bloqueados por tribunales y organizaciones de base conservadoras, como Moms For Liberty.
En agosto, la Corte Suprema de Estados Unidos confirmó un fallo de tribunales inferiores de Luisiana y Kentucky que permitía a 26 estados bloquear temporalmente los esfuerzos del presidente Joe Biden para proteger a los estudiantes transgénero de la discriminación.
La administración Biden dio a conocer las nuevas reglas en 2021, cuyo objetivo era redefinir la “discriminación sexual” en el Título IX para incluir “estereotipos sexuales, características sexuales, embarazo o condiciones relacionadas, orientación sexual e identidad de género”.